Haber

Bergama Belediyesi Çalışanlarına Çifte Müjde

Dünyada ve Türkiye’de yaşanan yüksek enflasyon nedeniyle Bergama Belediyesi’nde sendikalı işçilerin ücretlerinin ikinci kez artırılmasına karar verildi.

Yüzde 30 ile yüzde 40 arasında artırılan çalışanların sosyal hakları da artırıldı.

En düşük maaşın 14 bin 989 TL’ye yükseltildiği Bergama Belediyesi’nde ortalama maaşlar 15 bin 940 TL ile 21 bin 177 TL arasında değişiyor.

1 Temmuz’dan itibaren geçerli kabul edilen sözleşmede yemek ücreti net 110 TL’ye çıkarıldı.

Bergama Belediye Başkanı Hakan Koştu, “Asgari ücrete yapılan zam sonrası belediyemizde çalışan işçilerimizin maaşlarına zam kararı aldık. Maaşları yüzde 30’dan yüzde 40’a yükselterek çalışanlarımızın refahını artırıyoruz. Belediyede çalışan işçilerimizin alın terini soğutmadan çalışanlarımızı yüksek fiyatlardan koruyor, enflasyon karşısında hiçbir çalışanımızı ezmeyeceğiz” dedi.

Bergama Belediyesi Hak-İş Konfederasyonu İzmir İl Başkanı ve Hizmet-İş Sendikası İzmir Şube Başkanı Gültekin Şimşek ve Belediye Başkan Yardımcısı Aşkın Uyar, Cüneyt Umutlu, sendika işyeri temsilcileri ve birimleri temsil eden personel, imzalanan protokol ile, en düşük ekibe sahip çalışanın maaşı ise 20 bin 700 lira. Beta firması çalışanlarının en düşük maaşı 17 bin 927 lira, Bakırçay firması çalışanlarının en düşük maaşı ise 14 bin 989 lira oldu

“İŞÇİ BAŞKANI HAKAN KOŞUYOR”

Ek protokol imza töreninde konuşan Hakan Koştu;
“4,5 yıldır Bergama’ya hizmet veriyoruz. Pandemi gibi çok zorlu bir süreçten geçtik. Tüm dünyanın sınavıydı. Bu zorluk devam edecek ama Türkiye dinamik bir ülke, tüm arkadaşlarımızın gayretiyle Bergama’da tarih yazıyoruz.

Pandemi sonrası İzmir depremi geldi, binamızı boşaltmak zorunda kaldık. 6 Şubat günü deprem bölgemiz dünya tarihinin en şiddetli sarsıntılarından birini yaşadı. Küresel enflasyonun etkileri Türkiye’de de görülmektedir. Bunu öngörerek önlemlerimizi aldık. Gelirlerimizi artırıyor, mali durumumuzu düzeltiyoruz. Geldiğimizde belediyenin vergi borçlarından SGK borçlarına kadar teminatsız gayrimenkulü yoktu. Hepsini derledik ve ödeme sürecini başlattık. Borçlarımızı öder, yatırım yapar, çalışanlarımızın maaşlarını gecikmeden öderiz. Bu bizim için çok değerli, inancımızda çalışanın alnının teri kurumadan işi verilmelidir. Yapılan iş sürdürülebilir olmalıdır. Buraya tüm kurallarımızı ve imkanlarımızı zorlayarak geldik. Çalışanlarımız için tabloyu değiştirdik ve inşallah daha iyi bir noktaya getireceğiz. İmkanlarımızı zorlayarak çalışanlarımızı enflasyonun altında ezmemeye çalıştık. Bundan sonra da hep bu şekilde çalışacağız. Yeni ek protokolün hayırlı olmasını diliyorum.

SENDİKA LİDERİ ŞİMŞEK LİDER KOŞTU’YA TEŞEKKÜRLER

İmza töreninde bir konuşma yapan Hizmet-İş Sendikası İzmir Şube Başkanı Gültekin Şimşek, Toplu İş Sözleşmesi müzakerelerinin kasım ayında başlayacağını belirterek, 6 ay için çok yeterli bir kazanım verildiğini belirtti. İzmir’deki metro krizine dikkat çeken Şimşek, “Keşke herkes yüksek maaş alabilse ama bu sadece insanlara değil kurumlara da yük getiren bir reel ekonomi.” Mevcut Toplu İş Sözleşmesi’ne rağmen ek protokol talebine olumlu yanıt veren ve ek protokol yapan Belediye Başkanı Hakan Koştu’ya sendika ve emekçiler adına teşekkür etti.

 

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

kula-haber.com.tr

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Başa dön tuşu